A formação profissional tem sido considerada pelo SFJ como um vector estratégico fundamental, contribuindo para a melhoria da capacidade dos funcionários de justiça aos permanentes desafios que se lhes colocam, procurando ajudar a prepará-los para o cabal cumprimento da missão que lhes cabe, especificamente nos tribunais.
Neste contexto, o SFJ através do seu Departamento de Formação, propõe-se efectuar um levantamento anual das necessidades formativas, junto dos seus associados, definindo o quadro mais adequado de tipologias de formação a mobilizar por grandes áreas, que traduzem a natureza de toda a sua actividade, no domínio da legislação e dos procedimentos mais adequados a observar na sua actividade profissional.